In diesem Artikel haben wir vorgestellt So setzen Sie sich SMARTe Ziele, um Ihr Geschäft auszubauen 2022? Wie immer sind wir gespannt auf die Möglichkeiten, die der Beginn eines neuen Jahres bereithält. Jedes Jahr setze ich mir neue Ziele für mich und mein Unternehmen.
Es gibt keine „Beschlüsse“ in dieser Erklärung. Für mich ist eine Entschlossenheit eine Verhaltensänderung (wie „Dieses Jahr werde ich jeden Tag Zahnseide verwenden.“).“ Sie sind einzigartige Gegenstände, die ehrlich gesagt leicht zugunsten von unmittelbareren oder weniger zeitaufwändigen Freuden übersehen werden.
Anders sieht es bei der Zielsetzung aus. Es ist möglich, ein größeres Ziel zu erreichen, indem man sich kleinere, überschaubarere Ziele setzt, die aufeinander aufbauen.
Der Erfolg Ihres Unternehmens ist mit Ihrem Ziel verknüpft.
Eine der effektivsten Strategien zur Expansion Ihres Unternehmens ist es, klare Ziele zu haben. Legen Sie kurz- und langfristige Ziele fest, während Sie Ihre Strategie planen.
Im Gegensatz zu langfristigen Zielen bieten Ihnen kurzfristige Ziele sowohl sofortige Zufriedenheit als auch eine Grundlage, auf der Sie wachsen können. Sie halten nicht nur motiviert, kurzfristige Ziele dienen als starke Basis, um Ihre langfristigen Ambitionen zu verwirklichen.
Wenn Sie sich langfristige Ziele setzen, haben Sie etwas, das Sie für die Zukunft anstreben können. Es kann Monate oder sogar Jahre dauern, ein langfristiges Ziel zu erreichen.
Was ist der beste Ansatz zur Zielsetzung?
Es ist genauso entscheidend, wie Sie Ihre Ziele festlegen, als was Sie damit erreichen wollen. Es ist leicht, Ziele zu übersehen, wenn sie alleine sind. Kurz- und langfristige Ziele können durch die Anwendung des SMART-Ansatzes erreicht werden, der Sie dazu bringt, auf kleinen Errungenschaften aufzubauen, um größere Ziele zu erreichen. SMART ist eine Abkürzung, die „Klein, Mittel und Groß“ bedeutet.
- Spezifisch\sMessbar
- Erreichbar\sRelevant\sRechtzeitig
- Die SMART-Variablen sollten auf alle Ihre kurz- und langfristigen Ziele angewendet werden.
Spezifische Zwecke
Wenn ich jemanden nach seinen Zielen frage, antworte ich häufig: „Ich möchte mehr Umsatz.“ Hmmm. Bedeutet es, dass Ihr Ziel erreicht wurde, wenn ich ein Hemd von Ihnen gekauft habe? Es stimmt zwar, dass Sie höhere Umsätze erzielen, aber wir sind uns alle einig, dass Sie das nicht gemeint haben. Lassen Sie mich stattdessen folgenden Vorschlag machen: In nur zwei Wochen wollen wir den Verkauf von T-Shirts um 25 % steigern. Es ist leicht zu sagen, ob Sie Ihr Ziel erreicht haben oder nicht, wenn Sie ein klar definiertes Ziel haben.
Erreichbare Ziele
Als Teil der Zielsetzung ist es wichtig, explizit zu sein. Um zu wissen, ob Sie Ihr Ziel erreicht haben oder nicht, hilft es, explizit zu sein. Die Anzahl der Besucher, die auf Ihre Website kommen Facebook oder Twitter verwenden und eine bestimmte Aktivität abschließen (z. B. ein T-Shirt in den Einkaufswagen legen und einen Kauf tätigen oder sich sogar für Ihren E-Newsletter anmelden oder das erste Kapitel Ihres neuen E-Books herunterladen) können nachverfolgt werden.
Für das obige Beispiel (Steigerung des T-Shirt-Umsatzes um 25 % innerhalb von zwei Wochen) ist eine Messung der Umsatzverschiebung über die folgenden zwei Wochen erforderlich. Wenn Ihre Verkäufe nicht um 25 % steigen, wissen Sie, dass es an der Zeit ist, Ihre Strategie zu überdenken.
Jedes Social-Media-Netzwerk verfügt über ein Analysetool, mit dem Sie nachverfolgen können, wie gut Sie Ihre quantifizierbaren Ziele erreichen. Hier sind einige Tools, die Sie möglicherweise bereits verwenden (oder die Sie vielleicht ausprobieren möchten):
Es ist möglich, Google Analytics zu verwenden. Verwenden Sie die Trichter- und Zieleinstellungen, wenn Sie besonders daran interessiert sind, zu verfolgen, ob Besucher eine bestimmte Aktion ausführen.
Informationen aus dem internen Analysesystem von Facebook. Analytische Daten für Ihre Facebook-Fanpage können in diesem Abschnitt der Facebook-Website eingesehen werden. Sie sollten besonders darauf achten, wie viele Personen Sie engagiert haben.
Es besteht ein direkter Zusammenhang zwischen Ihrem Teilnahmegrad und Ihrer Sichtbarkeit im Newsstream! Sie können auf See Insights zugreifen, indem Sie zu Ihrer Fanseite gehen und auf die Schaltfläche oben auf der Seite klicken.
TweetReach. Sie können überprüfen, wer Ihren Tweet retweetet, wie viele Personen ihn sehen und die Identität derjenigen, die dies getan haben. Es ist kostenlos, wenn Sie nur hier oder dort eine schnelle Suche durchführen möchten.
Sie haben die Möglichkeit, ein Upgrade durchzuführen, wenn Sie dies wünschen. Gegen eine geringe Gebühr können Sie auf leistungsfähigere Twitter-Analysetools zugreifen.
Behalten Sie diese Daten genau im Auge, um sicherzustellen, dass Sie Ihre Ziele erreichen. Achten Sie nicht nur darauf, was funktioniert, sondern auch darauf, was nicht funktioniert (und passen Sie Ihre Strategie an!).
Erreichbare Ziele
Setzen Sie sich eine Reihe kleinerer, überschaubarer Ziele, die aufeinander aufbauen, anstatt ein paar große, die einschüchternd sein könnten.
Es ist wahrscheinlicher, dass Sie aufhören, wenn Sie sich überfordert oder frustriert fühlen, weil Sie Ihr ultimatives Ziel nicht erreicht haben. Als Alternative könnte eine Reihe kleiner Siege, die Sie zu einem größeren Ziel antreiben, Sie dazu inspirieren, weiterzumachen.
Ein kurzer Tipp: Es ist verlockend, sich ein Ziel zu setzen, das Sie bereits erreicht haben und von dem Sie überzeugt sind, dass Sie es erneut erreichen können. Unterlassen Sie es, aus dieser Laune heraus zu handeln! Seien Sie realistisch, während Sie sich so weit wie möglich pushen, aber lassen Sie sich nicht mitreißen. Ein Ziel von 100 neuen Facebook-Fans in einer Woche ist sicherlich unrealistisch, wenn Sie nur 10 neue Fans pro Woche gewinnen. Sie können sich aber auch gemeinsam anstrengen und in einer Woche 25 neue Bewunderer gewinnen.
Ziele, die zählen
Seien Sie in Ihren Zielen spezifisch, damit Sie die gewünschten Ergebnisse sehen können. Wenn Ihnen die Motivation fehlt oder wenn Ihre Ziele nicht mit Ihrer allgemeinen Geschäftsstrategie zusammenhängen, werden Sie sie nicht erreichen können. Setzen Sie sich kurzfristige Ziele, die spezifisch und erreichbar sind, und berücksichtigen Sie gleichzeitig Ihre langfristigen Ziele.
Zeitgebundene Ziele
Wenn du Dinge immer wieder aufschiebst, wirst du nie etwas erreichen. Legen Sie einen Zeitplan fest, um Ihre Ziele zu erreichen. Setzen Sie sich ein Datum und ein Ziel. Setzen Sie sich dann ein neues Ziel und fordern Sie sich noch mehr heraus. Es ist wahrscheinlicher, dass Sie eine Aufgabe erledigen, wenn Sie sich eine Frist gesetzt haben (und Sie das Ende in Sichtweite sehen).
