Bạn đã bao giờ bị căng thẳng khi làm việc trên một dự án chưa? Bạn đã bao giờ nhận thấy sự thiếu sáng tạo và nhiệt tình trong nhóm của mình chưa? Sau đó, chúng tôi có thể đảm bảo với bạn rằng đây là bài viết tập trung vào giải pháp tốt nhất dành cho bạn.
Chúng tôi sẽ giới thiệu cho bạn về môi trường làm việc hiện tại và hướng dẫn bạn cách thể hiện tốt nhất và đạt được nhiều nhất.
Làm việc Superhumans trong Mindvalley là một cộng đồng nổi tiếng, nơi chúng tôi dạy bạn kỹ năng lãnh đạo và vươn lên tầm cao mới. Podcast là một phương tiện mà giáo viên giảng dạy và đào tạo, và bạn sẽ nhận được động lực cấp cao. Chúng tôi đã thực hiện một chi tiết Bài đánh giá của Mindavlley để giúp bạn có thông tin chi tiết về Mindvalley.
Để trở thành siêu nhân, bạn chỉ cần huấn luyện lại bộ não của mình để hoạt động ở mức độ siêu phàm. Nó không phải là phép thuật. Chỉ cần học hỏi và sẵn sàng học hỏi phi thường sẽ làm việc cho bạn.
Điều đầu tiên trước tiên: Mindvalley giúp bạn như thế nào?
Giao tiếp là khía cạnh quan trọng nhất của bất kỳ giao dịch nào. Cuộc nói chuyện của bạn càng thuyết phục thì càng có nhiều người đi theo bạn, nâng bạn lên vị trí lãnh đạo. Một nhà lãnh đạo không thể được coi là một nhà lãnh đạo nếu anh ta cũng nói và lắng nghe.
Đưa ra giải pháp nếu không có ai mà bạn có thể chỉ đường cho họ. Bạn đã trở thành một nhà lãnh đạo như thế nào? Bạn sẽ thể hiện khả năng của mình như một siêu nhân như thế nào? Đó không phải là một khả năng.
Vì vậy, giao tiếp là điều cần thiết trong bất kỳ công việc nào, bất kể đó là gì. Nếu bạn có nhiều ý tưởng sáng tạo nhưng thích là người hướng nội. Bạn không thể chia sẻ ý tưởng và có nhiều khả năng vẫn ở trong vùng thoải mái của mình; thật không may, những ý tưởng đó là vô ích.
Không, phương pháp viết không hiệu quả bằng phương pháp lời nói.
- Bạn có muốn biết nền tảng nào cung cấp chương trình đào tạo luyện thi GRE tốt hơn không? Đây là sự so sánh kỹ lưỡng giữa Magoosh và Kaplan GRE điều đó có thể giúp bạn xác định cái nào phù hợp nhất với bạn.
Vậy làm thế nào bạn có thể trở thành một người giao tiếp xuất sắc? Dưới đây là bốn mẹo vàng đơn giản dành cho bạn.
- .Hãy ra khỏi văn hóa 'quét nó dưới thảm'. Chia sẻ mọi thứ mà bạn nghĩ có thể hữu ích cho người khác. Không ai giết bạn nếu bạn nói sai vài từ.
Chỉ cần lên tiếng! Nói với tâm trí của bạn. Đừng chỉ làm bất cứ điều gì để gây ấn tượng với mọi người trong phòng. Bạn có thể sẽ bị trầm cảm. 2. Lắng nghe các phía khác. Trở thành một người biết lắng nghe là một phần của việc trở thành một người giao tiếp xuất sắc. Tuy nhiên, đừng biến nó thành một cuộc trò chuyện khó khăn. Cảm nhận môi trường và hành động phù hợp. 3. Đừng nghĩ rằng bạn không may mắn khi thiếu sự rèn luyện. Họ không thêm đôi cánh trên lưng bạn để khiến bạn bay cao. Tất cả đều đi kèm với kinh nghiệm rộng lớn. Hãy kết nối với những người khác nhau. Hãy là tác nhân truyền cảm hứng của bạn. Chia sẻ các vấn đề của bạn rõ ràng hơn trong trường hợp bạn phải đối mặt với bất kỳ dự án nào. Sự im lặng sẽ không bao giờ mang lại cho bạn bất kỳ giải pháp nào mà chỉ là một món quà khiến bạn căng thẳng sau này. 4. Hiểu người khác trước. Mỗi câu nên thể hiện sự đồng cảm, lịch sự và kiến thức. Bạn không ở đó để tranh luận gay gắt. Làm cho người khác cảm thấy thấp kém hơn có thể khiến bạn thiệt hại đáng kể trong các giao dịch.
Điều gì tạo nên Humachine
Hiểu thuật ngữ Humachine không khó. Khái niệm này là hấp dẫn.
Kỷ nguyên công nghệ này được gọi một cách thích hợp hơn là thời kỳ loài người. Những thứ mà công nghệ làm được mà con người không làm được và ngược lại.
Do đó, kết hợp con người và máy móc là một giải pháp tuyệt vời cho sự phát triển của cả bạn và công ty.
Quan điểm cho rằng công nghệ sẽ thay thế người lao động là không chính xác. Để có được kết quả tốt nhất, bạn nên học cách kết hợp cả hai.
Cung cấp cho mình những kiến thức bạn cần. Thấm nhuần kiến thức này trong những người khác. Cho phép máy tính xử lý các con số và bạn sẽ không bao giờ giỏi bằng chúng.
Bạn tập trung vào phát triển cá nhân. Sử dụng dữ liệu này, bạn có thể đưa quá trình ra quyết định của mình lên một tầm cao mới. Vì dữ liệu có thể bị sai lệch nên kiến thức của bạn rất cần thiết trong quá trình ra quyết định. Bạn phải nhận thức được các xu hướng hiện tại.
Trí tuệ cảm xúc có được nhờ kinh nghiệm là thứ mà công nghệ sẽ không bao giờ có được. Không ai có thể lấy đi sự hiểu biết của bạn về toàn bộ tổ chức, chẳng hạn như cách đàm phán, cách thức hoạt động của chiến lược tiếp thị, cách giao tiếp với người khác, v.v.
Không phải trí thông minh của con người, mà là thứ gì đó giống như mã hóa.
Kỹ năng để phát triển
Giá trị của lời hứa
Bạn có thể đưa ra những lời hứa lớn, nhưng bạn sẽ mất công kinh doanh nếu bạn không thể giữ những lời hứa đó. Bạn hiểu bản thân mình. Hãy là người kiệm lời và hứa những gì bạn có thể cung cấp.
Tập trung
Đây thường là một công cụ bị đánh giá thấp nhưng rất quan trọng đối với những người đạt được thành tích cao. Thực hành chánh niệm là cực kỳ quan trọng. Nó hỗ trợ bạn bằng cách giảm bớt căng thẳng và lo lắng, do đó tăng khả năng hoạt động của bạn. 
Tìm kiếm những thứ nhỏ nhặt có thể làm bạn mất tập trung. Ngay cả một hình nền hấp dẫn trên điện thoại cũng có thể khiến bạn kém tập trung hơn. Nó dụ bạn nhìn vào nó. Tắt các thông báo không cần thiết. Họ là một rào cản không bao giờ kết thúc. Và tin tôi đi, duy trì sự tập trung sâu sắc là một nỗ lực siêu phàm.
Học tốc độ
Thời đại này đang có sự cạnh tranh gay gắt và đòi hỏi tốc độ học hỏi. Mọi doanh nghiệp, xí nghiệp hoặc tổ chức cần có hiệu quả về chi phí và thời gian đối với những người khác. 
Điều chỉnh lại bộ não của bạn để nó có thể kiểm soát suy nghĩ, thói quen, cảm giác và cảm xúc của bạn khi làm việc. Có những kỹ thuật động não cụ thể sẽ giúp bạn đạt được giai đoạn này. Chăm chỉ luyện tập có thể giúp bạn trở thành một người đọc và học nhanh và hiệu quả hơn.
Có được khả năng khám phá sức mạnh và tiềm năng thực sự của bộ não của bạn.
Không ai sinh ra đã là Einstein. Chúng tôi có được nó trên hành tinh này.
Khả năng giao tiếp giữa các cá nhân
Bạn không đơn độc trong công việc, bất kể bạn ở đâu. Không có thứ gọi là kinh doanh một người. Bạn cộng tác với những người khác và giao tiếp với họ để hoàn thành một dự án. Bạn sẽ có thể dễ dàng kết nối với những người khác và xây dựng các mối quan hệ.
Đây là lý do tại sao các kỹ năng giao tiếp được coi là một lợi thế khác biệt của công ty. Tham gia vào các lĩnh vực công việc khác là tốt. Đừng giới hạn bản thân trong một khía cạnh duy nhất. Nó hạn chế khả năng của bạn. Học cách đội và quản lý nhiều mũ.
Tự tin
Sự tự tin tạo ra hào quang xung quanh bạn có thể thuyết phục những người bạn làm việc cùng hoặc ủng hộ. Vấn đề rất đơn giản; nếu bạn không tin vào khả năng của mình, bạn không thể mong đợi người khác nghĩ về bạn.
Họ đã không phát triển cùng với bạn. Họ không biết bạn là ai. Làm sạch tâm trí của bạn khỏi bất kỳ chất độc tinh thần nào và tập trung vào điều tích cực. Phát triển các kỹ năng và khả năng cống hiến hết mình trong bất kỳ tình huống nào phát sinh.
Bên cạnh những kỹ năng này, một công ty hoặc nhóm mong muốn bạn có những kỹ năng cần thiết khác. Đúng giờ và trách nhiệm là điều cần thiết.
Có một sự hiểu biết vững chắc về bán hàng và tiếp thị sẽ giúp bạn ở các giai đoạn khác nhau.
Cách tăng năng suất mà không bị kiệt sức
Các nhóm có hiệu suất cao có thể được xây dựng mà không ảnh hưởng đến sức khỏe của nhân viên.
Không chỉ bạn, mà tất cả mọi người đều muốn hoàn thành nhiều việc hơn trong thời gian ngắn hơn. Điều duy nhất là bạn nên hoàn thành những nhiệm vụ đó mà không bị sa lầy, ngay cả khi bạn đang đau bụng.
Đừng mắc kẹt trong hàng đống email và cuộc hẹn. Bạn bị mắc kẹt, nhưng bạn không bất hạnh. Những nhiệm vụ hàng ngày này thúc đẩy công ty của bạn tiến lên. Tập trung, như đã nói trước đây, nhưng tập trung vào những điều đúng đắn. Đừng giả vờ là một người đa nhiệm nếu bạn không phải như vậy. Nó sẽ làm cạn kiệt năng lượng của bạn.
Học cách nói KHÔNG
Thiên nhiên đã cung cấp cho bạn 24 giờ. Bạn không thể mở rộng nó, bạn cũng không thể nhét mọi thứ vào trong đó. Hãy từ chối một cách lịch sự. Đặt ưu tiên và lập kế hoạch trước thời hạn.
Đôi khi việc nghỉ ngơi quan trọng hơn là đọc và gửi email. Đôi khi hoàn thành dự án của bạn quan trọng hơn là đi uống cà phê với một người bạn cũ.
Đảm bảo với anh ấy/cô ấy rằng bạn sẽ liên lạc với họ sau khi dự án hoàn thành. Đừng quên rằng bạn vừa đọc về tầm quan trọng của cam kết. Đừng làm việc quá sức nếu bạn không thể xử lý căng thẳng. Bạn có thể đang thiếu cả sự quan tâm và nghỉ ngơi.
Một tâm trí mệt mỏi không phải là môi trường thuận lợi cho sự sáng tạo.
Ủy quyền các nhiệm vụ lặp đi lặp lại
Nếu bạn có nhiều nhiệm vụ lặp đi lặp lại không cần thiết trong danh sách của mình, hãy xóa chúng. Chúng là những trở ngại cho con đường năng suất. Đồng thời, những điều mới giúp bạn có cơ hội khám phá và trở nên thông minh hơn.
Bỏ sự trì hoãn
Chần chừ là kẻ thù của sự phát triển, bất kể trong lĩnh vực nào. Chúng tôi hiểu việc trì hoãn và trì hoãn các nhiệm vụ dễ dàng và thuận tiện như thế nào thay vì tham gia vào chúng. Đó là một thử thách mà tất cả chúng ta sẽ phải đối mặt vào một lúc nào đó trong đời. Tự thưởng cho mình khi bạn đánh bại nó.
Xem xét thời gian làm việc hiệu quả nhất của bạn. Lúc đó bạn không cảm thấy mãn nguyện và hoàn thành hơn sao? Thôi nào, đã quá giờ rồi. Bạn được sinh ra để giành chiến thắng.
Tinh thần kinh doanh và tầm quan trọng của nó
At những người siêu nhân đang làm việc ở Mindvalley, nhân vật nổi tiếng Jeff Hoffman nhấn mạnh và giải thích tinh thần kinh doanh. Anh ấy giải thích cách các chiến thuật đơn giản không được sử dụng đúng mức sẽ giúp ích cho sự phát triển.
Theo ông, phát triển doanh nhân đang trở thành một nhân tố ngày càng quan trọng trong tăng trưởng kinh tế toàn cầu. Các doanh nhân là những người phát triển gốc rễ và những người cầm đuốc, và cơ hội việc làm là thành quả lao động của họ.
Doanh nhân là người luôn tìm kiếm điều gì đó độc đáo và biến những ý tưởng đó thành cơ hội. Anh ấy sẵn sàng chấp nhận rủi ro, nhưng anh ấy không chắc chắn về việc mạo hiểm. Đây là cách anh ấy định nghĩa tinh thần kinh doanh.
- Phương pháp tiếp cận năng động
Một doanh nhân đảm bảo sử dụng tối ưu các nguồn lực hạn chế. Việc tạo ra giá trị này diễn ra mà không phụ thuộc vào các điều kiện kinh doanh không chắc chắn.Tinh thần kinh doanh đòi hỏi một cách tiếp cận năng động cao.
- Vai trò của đổi mới
Lĩnh vực này đòi hỏi những ý tưởng sáng tạo và đổi mới mới và tìm kiếm liên tục trong các lĩnh vực trên. Nó không tin tưởng vào chiến thuật Copy-Paste. Các doanh nhân để mắt đến các đối thủ cạnh tranh để mang lại điều tốt hơn. Họ nỗ lực tạo thành sức mạnh tổng hợp trong doanh nghiệp.
- Khả năng chịu rủi ro
Không có gì chắc chắn rằng những ý tưởng mới được thực hiện sẽ mang lại lợi nhuận. Các ý kiến và suy nghĩ chủ yếu là dự kiến, và hậu quả có thể không nhanh chóng và dứt khoát. Một doanh nhân có sự chín chắn và sẵn sàng chấp nhận rủi ro.Những phẩm chất kinh doanh này thu hẹp khoảng cách giữa bạn và siêu nhân.Nó khiến bạn có thể làm việc ở mức siêu phàm.Bí mật để nói trước đám đôngAt làm việc siêu phàm ở Mindvalley, diễn giả đẳng cấp thế giới Eric Edmeades dạy cách truyền đạt một bài nói chuyện và khiến khán giả không thốt nên lời.Anh ấy nói thật là mỉa mai nhưng đúng là có nhiều người sợ nói trước đám đông hơn là cái chết. Nó không chỉ hữu ích cho tính cách mà còn cả sức khỏe của bạn. Ngạc nhiên? Chà, bạn phải làm vậy.
Nói trước công chúng không chỉ bằng lời nói mà còn bằng thể chất. Bạn phải đứng trong thời gian dài khi di chuyển xung quanh sân khấu. Bạn liên tục di chuyển. Kết quả là, nó giống như một mũi tên bắn trúng hai con chim.
Khán giả càng lớn, bạn càng được trả nhiều tiền. Bạn sẽ kiếm được nhiều tiền hơn khi diễn thuyết trước 15000 người so với trước 150 người.
Bạn nên ưu tiên các cơ hội hơn tiền bạc khi bắt đầu giai đoạn học hỏi. Tích lũy ngày càng nhiều kinh nghiệm. Tiền sẽ theo đuổi bạn.
Các dịch vụ miễn phí thường được yêu cầu để xây dựng thương hiệu sau này.
Chuẩn bị là điều cần thiết cho bất kỳ buổi biểu diễn nói trước công chúng. Bạn càng lên kế hoạch trước thời hạn thì càng tốt. Đó là một huyền thoại rằng bạn có thể đứng trên sân khấu và trình bày nội dung và ý tưởng mới.
Đừng đánh giá thấp tầm quan trọng của việc nói trước đám đông. Nếu bạn là chuyên gia trong lĩnh vực này, bạn có thể gia tăng giá trị cho doanh nghiệp hoặc công ty mà bạn hợp tác.
Dưới đây là một số gợi ý để bạn bắt đầu.
Khán giả
Nếu bạn đang nói trước khán giả, thì phải có lý do. Bài phát biểu của bạn nên dựa trên logic. Đừng chỉ bịa ra mọi chuyện. Khán giả của bạn đã đến để nghe về cùng một chủ đề mà họ đã được kể. Không ai quan tâm đến thói quen hàng ngày hoặc tài chính của bạn trừ khi bạn kết nối hoàn cảnh của mình với họ. Giọng điệu của bạn phải thân thiện và hãy nhớ rằng giải trí có tác dụng kỳ diệu. Sự kết hợp giữa thông tin và chương trình hoạt động như ma thuật. Biết khán giả của bạn là rất quan trọng.
- Giao tiếp bằng mắt
Điều này là rất, rất quan trọng. Bất kể khán giả của bạn rộng hay ngắn, hãy cố gắng nhìn vào mắt của càng nhiều người càng tốt. Chúng tôi khuyên bạn không nên chỉ dán vào một vài hàng đầu tiên. Cũng coi trọng những người dự bị.
- Nghe có vẻ tự tin
Bất cứ điều gì bạn nói, hãy nói một cách tự tin và không đánh mất nụ cười của bạn trong giây lát. Cho thấy rằng bạn sở hữu căn phòng. Nó đòi hỏi phải diễn tập kỹ lưỡng trước khi đứng trên sân khấu. Thoát khỏi sợ hãi sân khấu. Đừng suy nghĩ quá nhiều nếu bạn vừa nói bất cứ điều gì sai. Hãy sửa lại từ ngữ, yêu cầu lời xin lỗi một cách thật ngầu và tiến lên phía trước. Nó xảy ra. Ngay cả khi bạn đang sợ hãi, hãy trông thật tự tin. Nếu bạn không thể, hãy giả mạo nó.Gặp mắt trực tiếp và chỉ huy sự chú ý của họ. Nếu bạn sai ở bất kỳ đâu nhưng có vẻ tự tin, thì khả năng cao là khán giả của bạn sẽ không nhận ra điều đó.
- Ở trong thời gian quy định.
Khi bạn phải đối mặt với sự nghi ngờ trong khi phát biểu một bài nói, bạn có thể thực hiện đúng thời gian quy định nhưng đừng làm quá thời gian quy định. Đó là phép xã giao kém cộng với việc bạn chưa chuẩn bị.
- Phản hồi
Tính toán thông tin phản hồi có thể tốn kém. Không bao giờ xấu hổ để thu hút thông tin phản hồi. Bạn đã làm việc chăm chỉ cho nó, và bạn xứng đáng với nó.
Đừng sợ bị chỉ trích. Cho phép bản thân bị chỉ trích. Phản hồi tích cực truyền cảm hứng cho bạn, trong khi phản hồi tiêu cực hướng dẫn bạn.
Tất cả chúng ta nên học cách nói trước đám đông. Nó kết nối bạn với mọi người, cho phép bạn chia sẻ ý tưởng và quảng bá thương hiệu của mình.
Nó là thứ bắt buộc phải có đối với bất kỳ nhà lãnh đạo, doanh nhân hay nhà quản lý nào. Nó có thể làm việc kỳ diệu cho bạn nếu bạn làm việc trong lĩnh vực bán hàng.
Đừng ngại thực hành nói trước đám đông. Chỉ cần bắt đầu.
Tạo một nhóm điều khiển nhiệm vụ.
Làm việc siêu nhân ở Mindvalley là một tập đặc biệt trong đó Marisa Murgatroyd, một chuyên gia về xây dựng thương hiệu cá nhân, chia sẻ ý tưởng của cô ấy về việc xây dựng một nhóm truyền giáo tập trung cao độ vì lợi ích của công ty và bạn.
Hãy làm theo những mẹo này để biến bạn trở nên độc đáo so với những người khác.
Cung cấp khung và ví dụ về cách bạn muốn mọi việc được thực hiện. Kiến thức lý thuyết không bao giờ là đủ để giải quyết các vấn đề thực tiễn. Hãy để những người khác chia sẻ ý tưởng của họ.
Hãy để họ góp phần hình thành nên những kế hoạch lớn. Nó thúc đẩy họ suy nghĩ sáng tạo hơn thay vì dựa vào người khác để đóng khung nó.
- Hãy rõ ràng và dễ hiểu đối với từng người trong số họ. Làm cho bầu không khí của căn phòng trở nên thân thiện hơn là tỏ ra hách dịch. Hỏi họ ít nhất hai lần xem họ có nhận được bạn hay không.
- Hãy rút ngắn bài giảng của bạn để hầu hết họ có thể nhớ những gì bạn đã nói.
- Hãy cởi mở với sự linh hoạt nhỏ nếu được yêu cầu. Tạo động lực để họ luôn tập trung.
- Nếu nhóm hoạt động tốt, hãy ghi công cho họ. Đó là bản chất của con người. Mọi người đều thích được khen ngợi.
Đường dẫn nhanh :
- Mindvalley Hãy đánh giá phi thường
- Làm việc Superhumans trong Mindvalley
- Đánh giá các khóa học của Mindvalley
- Ba khái niệm cốt lõi của Mindvalley
Câu hỏi thường gặp: Làm việc siêu phàm trong Mindvalley
👉Có thể tăng trưởng cá nhân thành tăng trưởng công ty không?
👉Tăng trưởng cá nhân chuyển thành tăng trưởng của công ty. Một công ty có những nhân viên non trẻ, thiếu kinh nghiệm và kỹ năng thấp sẽ không thành công trong thời gian dài. Người lao động là một phần không thể thiếu của công ty.
👉 Nói trước đám đông có phải là một phẩm chất bẩm sinh?
👉Không, không bao giờ. Nó có ích với thực hành to lớn. Chúng tôi chưa thấy đứa trẻ nào nói trên sân khấu về kinh doanh và những điều quan trọng bởi vì nó thiếu kinh nghiệm.
👉Các phẩm chất siêu phàm có phải là bản chất không?
👉 Những phẩm chất siêu phàm là sự kết hợp của kiến thức, kinh nghiệm, năng suất cao và sự nhiệt tình cao độ. Chúng ta ban tặng những phẩm chất này cho chính mình, vì vậy nó không phải là một bản chất.
Kết luận: Làm thế nào để trở thành siêu nhân trong Mindvalley?
Làm việc siêu phàm trong Mindvalley rất nổi tiếng và thành công cho đến nay. Chúng tôi hy vọng bài viết hữu ích cho bạn. Mỗi dòng là hợp lệ và thử nghiệm. Chúng tôi đã cố gắng hết sức để mang mọi chiến thuật cần thiết từ các chuyên gia đến với bạn. Làm theo mọi mẹo sẽ dẫn bạn đến thành công lớn. Chúng tôi đào tạo và hướng dẫn bạn đạt đến những tầm cao mới và làm cho nó trở nên độc đáo so với những người khác.
Chúng tôi hỗ trợ bạn trở nên có ảnh hưởng cả bên trong lẫn bên ngoài, đồng thời giúp bạn nhận thức được tiềm năng của mình. Hãy theo dõi để biết thêm về loại nội dung này.
Vui lòng liên hệ với chúng tôi nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào và chúng tôi khuyến khích bạn cung cấp phản hồi. Nó cực kỳ quan trọng.
Cảm ơn bạn đã kiên nhẫn đọc.
